Pixibøger

Pixi-bøger


Pixi-bøger

Pixi-bøger

FORSIDE

Bæredygtig ledelse - Fra floskel til reel forandring 

I UKON mener vi, at ledelse af bæredygtighed har et dybt organisatorisk og psykologisk fundament. Det handler om at forstå, hvordan beslutningstagning og adfærd påvirker ikke kun virksomhedens bundlinje, men også medarbejdernes trivsel og planetens sundhed. 

Vi præsenterer her fire indsigter om ledelse af bæredygtighed, så du og din organisation lettere kan styre uden om nogle af vildvejene og i stedet vælge den bæredygtige vej. 

cover-9

Ledelse af diversitet - Diversitet som værdiskaber

Diversitet er en afgørende faktor for din organisations evne til at følge med tiden og navigere i et konstant foranderligt verdensbillede. Hvis du lykkes med at udfolde diversiteten i din organisation, kan du skabe resultater og løfte kreativitet og innovationsprocessor til nye højder.


Her får du seks konkrete indsigter om ledelse af diversitet. 

cover-8

Undersøgelser peger på, at strategieksekvering er en af de discipliner, ledere vægter højest, men samtidig føler sig dårligst rustet til.

Vi tilbyder her fem nybrud i udbredt strategipraksis – en praksis, som gentænkt kan medvirke endnu bedre til, at strategier omsættes og leves.

cover-7

Kloden har i den grad brug for, at vi alle udfordrer måden, vi skaber resultater på. Situationen kalder på, at vi gentænker ledelse, så vi bruger alle organisationens ressourcer bæredygtigt.
Dette hæfte præsenterer seks indsigter. Seks indsigter der allerede nu skaber succes med ledelse. Og som alle kan tænkes endnu mere vidtrækkende.

Kloden har i den grad brug for, at vi alle udfordrer måden, vi skaber resultater på. Situationen kalder på, at vi gentænker ledelse, så vi bruger alle organisationens ressourcer bæredygtigt.
Dette hæfte præsenterer seks indsigter. Seks indsigter der allerede nu skaber succes med ledelse. Og som alle kan tænkes endnu mere vidtrækkende.

Kloden har i den grad brug for, at vi alle udfordrer måden, vi skaber resultater på. Situationen kalder på, at vi gentænker ledelse, så vi bruger alle organisationens ressourcer bæredygtigt.
Dette hæfte præsenterer seks indsigter. Seks indsigter der allerede nu skaber succes med ledelse. Og som alle kan tænkes endnu mere vidtrækkende.

Kloden har i den grad brug for, at vi alle udfordrer måden, vi skaber resultater på. Situationen kalder på, at vi gentænker ledelse, så vi bruger alle organisationens ressourcer bæredygtigt.
Dette hæfte præsenterer seks indsigter. Seks indsigter der allerede nu skaber succes med ledelse. Og som alle kan tænkes endnu mere vidtrækkende.

Kloden har i den grad brug for, at vi alle udfordrer måden, vi skaber resultater på. Situationen kalder på, at vi gentænker ledelse, så vi bruger alle organisationens ressourcer bæredygtigt.
Dette hæfte præsenterer seks indsigter. Seks indsigter der allerede nu skaber succes med ledelse. Og som alle kan tænkes endnu mere vidtrækkende.

cover-6

Indfri den strategiske ambition og sæt mellemlederne i spil i jeres organisering

Sæt mellemlederne i spil i jeres organisering

Sæt mellemlederne i spil i jeres organisering

Sæt mellemlederne i spil i jeres organisering

Sæt mellemlederne i spil i jeres organisering

UKONs forskning i organisationsdesign og strategiimplementering har overbevist os om, at mindre instruktion og mere samkonstruktion er vejen til effektfulde organisationer. Jo flere der tager ledelsesmæssigt ansvar for, at jeres organisering understøtter både trivsel og produktion, des større bliver jeres konkurrencefordel.

UKONs forskning i organisationsdesign og strategiimplementering har overbevist os om, at mindre instruktion og mere samkonstruktion er vejen til effektfulde organisa- tioner. Jo flere der tager ledelsesmæssigt ansvar for, at jeres organisering understøt- ter både trivsel og produktion, des større bliver jeres konkurrencefordel

cover-5

Svar igen på kompleksitet - Husk professionel forsimpling som ledelsesopgave

Svar igen på kompleksitet - Husk professionel forsimpling som ledelsesopgave

Svar igen på kompleksitet - Husk professionel forsimpling som ledelsesopgave

Svar igen på kompleksitet - Husk professionel forsimpling som ledelsesopgave

Svar igen på kompleksitet - Husk professionel forsimpling som ledelsesopgave

4 ledelsesværktøjer til at håndtere kompleksitet, samt inspiration til hvor I kan starte det vigtige arbejde i din organisation.

4 ledelsesværktøjer til at håndtere kompleksitet, samt inspiration til hvor I kan starte det vigtige arbejde i din organisation.

4 ledelsesværktøjer til at håndtere kompleksitet, samt inspiration til hvor I kan starte det vigtige arbejde i din organisation.

4 ledelsesværktøjer til at håndtere kompleksitet, samt inspiration til hvor I kan starte det vigtige arbejde i din organisation.

4 ledelsesværktøjer til at håndtere kompleksitet, samt inspiration til hvor I kan starte det vigtige arbejde i din organisation.

cover-3

Feedback – Nyt liv til et træt begreb

Feedback – Nyt liv til et træt begreb

Feedback – Nyt liv til et træt begreb

Feedback – Nyt liv til et træt begreb

Feedback – Nyt liv til et træt begreb

Trænger du til fornyet energi i arbejdet med professionel feedback? Her finder du et udtræk af pointer fra bogen ”Feedback Gentænkt”, og vores bud på, hvor de flestes feedbackpraksis kan strammes op.

Trænger du til fornyet energi i arbejdet med professionel feedback? Her finder du et udtræk af pointer fra bogen ”Feedback Gentænkt”, og vores bud på, hvor de flestes feedbackpraksis kan strammes op.

Trænger du til fornyet energi i arbejdet med professionel feedback? Her finder du et udtræk af pointer fra bogen ”Feedback Gentænkt”, og vores bud på, hvor de flestes feedbackpraksis kan strammes op.

Trænger du til fornyet energi i arbejdet med professionel feedback? Her finder du et udtræk af pointer fra bogen ”Feedback Gentænkt”, og vores bud på, hvor de flestes feedbackpraksis kan strammes op.

Trænger du til fornyet energi i arbejdet med professionel feedback? Her finder du et udtræk af pointer fra bogen ”Feedback Gentænkt”, og vores bud på, hvor de flestes feedbackpraksis kan strammes op.

cover-2

Fra kulturforskel til strategisk fordel

Fra kulturforskel til strategisk fordel

12 indsigter om effektiv ledelse

Fra kulturforskel til strategisk fordel

12 indsigter om effektiv ledelse

Er kulturforskelle i en global verden ven eller fjende? Her kan du hente vores anbefalinger til at arbejde klogt med kulturforskelle i din organisation eller i dit team..

Er kulturforskelle i en global verden ven eller fjende? Her kan du hente vores anbefalinger til at arbejde klogt med kulturforskelle i din organisation eller i dit team..

Inspiration og benspænd til udvikling af effektiv ledelse i din organisation. Baseret på vores mere end 25 års erfaring, vidensopsamling og forskning.

Er kulturforskelle i en global verden ven eller fjende? Her kan du hente vores anbefalinger til at arbejde klogt med kulturforskelle i din organisation eller i dit team..

Inspiration og benspænd til udvikling af effektiv ledelse i din organisation. Baseret på vores mere end 25 års erfaring, vidensopsamling og forskning.

cover-1

En ny start for ledelsesteamet - 9 trin til succesfulde ledelsesteam

En ny start for ledelsesteamet – 9 trin til succesfulde ledelsesteam

En ny start for ledelsesteamet – 9 trin til succesfulde ledelsesteam

En ny start for ledelsesteamet – 9 trin til succesfulde ledelsesteam

En ny start for ledelsesteamet – 9 trin til succesfulde ledelsesteam

9 konkrete trin til at løfte dit ledelsesteam til næste niveau og en let forret på bogen Ledelsesteamet Gentænkt. Få inspiration til hvordan du arbejdet med at producere mere fælles kurs, koordinering og commitment i dit ledelsesteam.

9 konkrete trin til at løfte dit ledelsesteam til næste niveau og en let forret på bogen Ledelsesteamet Gentænkt. Få inspiration til hvordan du arbejdet med at producere mere fælles kurs, koordinering og commitment i dit ledelsesteam.

9 konkrete trin til at løfte dit ledelsesteam til næste niveau og en let forret på bogen Ledelsesteamet Gentænkt. Få inspiration til hvordan du arbejdet med at producere mere fælles kurs, koordinering og commitment i dit ledelsesteam.

9 konkrete trin til at løfte dit ledelsesteam til næste niveau og en let forret på bogen Ledelsesteamet Gentænkt. Få inspiration til hvordan du arbejdet med at producere mere fælles kurs, koordinering og commitment i dit ledelsesteam.

9 konkrete trin til at løfte dit ledelsesteam til næste niveau og en let forret på bogen Ledelsesteamet Gentænkt. Få inspiration til hvordan du arbejdet med at producere mere fælles kurs, koordinering og commitment i dit ledelsesteam.

cover-4

12 indsigter om effektiv ledelse

12 indsigter om effektiv ledelse

12 indsigter om effektiv ledelse

12 indsigter om effektiv ledelse

12 indsigter om effektiv ledelse

Inspiration og benspænd til udvikling af effektiv ledelse i din organisation. Baseret på vores mere end 25 års erfaring, vidensopsamling og forskning.

Inspiration og benspænd til udvikling af effektiv ledelse i din organisation. Baseret på vores mere end 25 års erfaring, vidensopsamling og forskning.

Inspiration og benspænd til udvikling af effektiv ledelse i din organisation. Baseret på vores mere end 25 års erfaring, vidensopsamling og forskning.

Inspiration og benspænd til udvikling af effektiv ledelse i din organisation. Baseret på vores mere end 25 års erfaring, vidensopsamling og forskning.

Inspiration og benspænd til udvikling af effektiv ledelse i din organisation. Baseret på vores mere end 25 års erfaring, vidensopsamling og forskning.

cover

Fra silo til synergi i ledelse

Fra silo til synergi i ledelse

Fra silo til synergi i ledelse

Fra silo til synergi i ledelse

Fra silo til synergi i ledelse

Hvordan leder vi, så vi skaber kvalitet, effektivitet og trivsel, når komplekse opgaver skal løses i tværgående samarbejder? I denne e-bog finder du inspiration til at skabe kurs, koordinering og commitment på tværs af organisatoriske grænser.

Hvordan leder vi, så vi skaber kvalitet, effektivitet og trivsel, når komplekse opgaver skal løses i tværgående samarbejder? I denne e-bog finder du inspiration til at skabe kurs, koordinering og commitment på tværs af organisatoriske grænser.

Hvordan leder vi, så vi skaber kvalitet, effektivitet og trivsel, når komplekse opgaver skal løses i tværgående samarbejder? I denne e-bog finder du inspiration til at skabe kurs, koordinering og commitment på tværs af organisatoriske grænser.

Hvordan leder vi, så vi skaber kvalitet, effektivitet og trivsel, når komplekse opgaver skal løses i tværgående samarbejder? I denne e-bog finder du inspiration til at skabe kurs, koordinering og commitment på tværs af organisatoriske grænser.

Hvordan leder vi, så vi skaber kvalitet, effektivitet og trivsel, når komplekse opgaver skal løses i tværgående samarbejder? I denne e-bog finder du inspiration til at skabe kurs, koordinering og commitment på tværs af organisatoriske grænser.

logo-footer
Eliteleverandor_badge_2021

UKON er et af Danmarks førende konsulenthuse inden for organisationspsykologi og ledelse.

Vi hjælper ledere, når ambitiøse mål skal realiseres, eller når svære udfordringer begrænser organisationens fremdrift.

UKON er et af Danmarks førende konsulenthuse inden for organisationspsykologi og ledelse.

Vi hjælper ledere, når ambitiøse mål skal realiseres eller når svære udfordringer begrænser organisationens fremdrift.

UKON er et af Danmarks førende konsulenthuse inden for organisationspsykologi og ledelse.

Vi hjælper ledere, når ambitiøse mål skal realiseres eller når svære udfordringer begrænser organisationens fremdrift.

UKON er et af Danmarks førende konsulenthuse inden for organisationspsykologi og ledelse.  Vi hjælper ledere, når ambitiøse mål skal realiseres eller når svære udfordringer begrænser organisationens fremdrift.

UKON er et af Danmarks førende konsulenthuse inden for organisationspsykologi og ledelse.

Vi hjælper ledere, når ambitiøse mål skal realiseres eller når svære udfordringer begrænser organisationens fremdrift.

info@ukon.dk
+45 86261366

Brendstrupgårdsvej 13

8200 Aarhus N

Sankt Knuds Vej 25
1903 Frederiksberg C

CVR nr. 1618 0343

Find os på 
Linkedin



info@ukon.dk
+45 86261366

Brendstrupgårdsvej 13

8200 Aarhus N

Sankt Knuds Vej 25
1903 Frederiksberg C

CVR nr. 1618 0343

Find os på:

Linkedin



info@ukon.dk
+45 86261366

Brendstrupgårdsvej 13

8200 Aarhus N

Sankt Knuds Vej 25
1903 Frederiksberg C

CVR nr. 1618 0343

Find os på:

Linkedin



info@ukon.dk
+45 86261366

Brendstrupgårdsvej 13

8200 Aarhus N

Sankt Knuds Vej 25
1903 Frederiksberg C

CVR nr. 1618 0343

Find os på:

Linkedin

info@ukon.dk
+45 86261366

Brendstrupgårdsvej 13

8200 Aarhus N

Sankt Knuds Vej 25
1903 Frederiksberg C

CVR nr. 1618 0343

Find os på:

Linkedin

© 2023 UKON A/S Human results.

© 2023 UKON A/S Human results.

All rights reserved.

All rights reserved.